行政院人事行政局92年5月1日局授住字第0920304266號函

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  <div style='margin-left: 2em; text-indent: -2em'>一、查事務管理規則第２５６條第１項規定：「宿舍借用人不得將宿舍出（分）租、轉借、調換、轉讓、增建、改建、經營商業或作其他用途。」第２４９條第３項規定：「借用人調職、離職及退休時，應在３個月內遷出；受撤職、免職處分時，應在１個月內遷出。屆期不遷出者，應即依約辦理，其為現職人員者，並應議處。」第２６０條第２項規定：「宿舍借用人如有違反規定情事，應由事務管理單位簽報首長依規定處理，其因疏於注意所發生之損害，有關人員應予議處。」 </div><div style='margin-left: 2em; text-indent: -2em'>二、基上，為符綜覈名實、信賞必罰之旨，各機關應依公務人員考績法施行細則第１３條第３項規定，訂定所屬員工於現職、調（離）職或退休（職）有前開借用宿舍不合規定情事，依輕重有殊予以記過或申誡之懲處標準，納入各機關所訂之獎懲案件處理辦法、專業人員獎懲標準、工作規則或應（得）予記過、申誡等單行規定，並依行政院訂頒「行政院及所屬各級行政機關學校公務人員獎懲案件處理辦法」（名稱已改為「行政院及各級行政機關學校公務人員獎懲案件處理辦法」法」）第２條規定按權責核定發布，以收儆誡，用資維護公產。</div>